El Estudio de las Organizaciones no es sólo es hablar de liderazgo, planeación estratégica, calidad, cultura organizacional, entre otros grandes temas, sino que tiene diferentes enfoques y diferentes aristas que son dignas de estudio, motivo por el cual se creó el Seminario de Estudiosos de las Organizaciones en el Caribe Mexicano, evento que por su relevancia se tiene la intención de hacerlo bianual, e integrado a las actividades académicas del Cuerpo Académico de Innovación Educativa.

Así lo dio a conocer el Dr. Alfredo Tapia Carreto, profesor investigador de la Unidad Académica Cozumel quien destacó que el pasado 19 y 20 de mayo se celebró, en la sala de reuniones de la biblioteca universitaria Sara María Rivero de la Unidad Académica Cozumel de la Universidad de Quintana Roo, el primer Seminario de Estudiosos de las Organizaciones (SEsO) en el Caribe Mexicano, con un conjunto de actividades académicas que establecieron vínculos de colaboración entre las universidades participantes.

Bajo la organización del Mtro. Rafael González Plascencia y el Dr. Alfredo Tapia Carreto, el Cuerpo Académico en Innovación Educativa recibió, para este seminario,  trabajos de la Dra. Pilar Barradas M., de la Unidad Académica Chetumal; de la Dra. Ma. del Socorro Castillo, de la Universidad Tecnológica de Cancún; de las doctoras Rosiluz Ceballos Povedano y Lorena Hernández von Wobeser, de la Universidad del Caribe, coordinados en su presentación por los especialistas en Estudios Organizacionales, doctores Rogelio Mendoza Molina y Arturo Pacheco Espejel, de la Universidad Autónoma Metropolitana, Unidad Azcapotzalco.

En el seminario se presentaron trabajos con temáticas especializadas en temas relacionados a los Estudios Organizacionales como: las “Dos perspectivas de la Identidad: Corporativa y Organizacional”, “Sistemas de calidad vs Procesos de mimetización”, “La encrucijada del poder en la Universidad Pública”, “La (¿pobre?) actuación de la comunicación organizacional” y “El enfoque de las Seis Veladoras para alinear la dirección organizacional”, mismos que, tras un nutrido diálogo de cordial debate académico, se dictaminó que fueran parte de la producción de un nuevo libro de texto cuyo objetivo será proporcionar elementos teórico-conceptuales en relación a la naturaleza, dinámica y funcionamiento de las organizaciones en el contexto latinoamericano y del Caribe, contrastando las perspectivas tradicional/funcionalista con las perspectivas crítica/hermenéutica para su reflexión, análisis y gestión, destacó el académico de la Universidad de Quintana Roo.

Señaló que esta publicación estaría dirigida a estudiantes de programas de licenciaturas afines al tema: Administración, Ingeniería Industrial, Gestión Empresarial, entre otras, así como a profesores y estudiosos interesados en el tema.

En este primer seminario también participaron otros profesionales interesados en la temática, entre ellos miembros del CAELES de la División de Ciencias Políticas y Humanidades de nuestra Universidad de Quintana Roo.